Przygotowane podwyżki płac w samorządach obejmą tylko pracowników zatrudnionych na umowę o pracę. Nie obejmą one pracowników zatrudnionych w innej formie czyli m.in. pełniących swoją funkcję na postawie wyboru i powołania. Tym samym nie obejmą zwłaszcza wójtów, burmistrzów czy prezydentów miast. Podwyżka nie będzie przysługiwała też sekretarzom czy skarbnikom miasta jeśli nie zostali zatrudnieni na umowę o pracę.
Od 1 marca minimalne wynagrodzenie zasadnicze w I kategorii zaszeregowania dla pracowników etatowych urzędu miasta wyniesie 4666 zł. To wzrost o 666,00 zł czyli o 16,65 procent. Dla kolejnych kategorii zaszeregowania, podwyżki wyniosą od 5 do 15,56 procent dotychczasowego wynagrodzenia w stosunku do obecnej tabeli wynagrodzeń zasadniczych.
Nowa tabela przewiduje najwyższe w kategorii XX – 6510 zł – wzrost o 5 procent, tj. 310 zł.
Pracownicy uprawnieni do podwyżek otrzymają nowe wynagrodzenia z
wyrównaniem od 1 marca tego roku. W piątek 30 maja premier podpisał nowelizację zarządzenia w tej sprawie.
Obecne wynagrodzenie zasadnicze prezydenta Mysłowic Dariusza Wójtowicza wynosi 10770 zł, co ze wszystkimi składnikami od czerwca 2024 roku daje łączną wartość brutto 20 600 złotych miesięcznie.
Wysokość wynagrodzenia dla prezydenta ustala rada miasta mając do wyboru wynagrodzenie w wysokości od 10 770 do 8616 zł za miesiąc. Mysłowiccy radni tej kadencji, podobnie jak i w poprzedniej, przyznali Wójtowiczowi 100 procent wynagrodzenia zasadniczego wraz z maksymalnymi dodatkami: funkcyjnym i specjalnych.
Przy podejmowaniu uchwały w maju ub roku, radni Koalicji Obywatelskiej wstrzymali się od głosu. Przeciw uchwale głosował radny Rafał Włosek.
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze